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이사회평가
두산퓨얼셀
Strength : 참여도 Weakness : 경영성과
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이사회 분석 두산퓨얼셀 Free
사외이사 3인→4인, 감사위원 분리선출 확대 대비
두산퓨얼셀이 이사회 구성을 재편하고 있다. 최근 이사회 개편은 두 축으로 요약된다. 하나는 관료·법률 중심의 전통적 인선 기조 위에 경영·기술 전문성을 보강하는 전문성 강화다. 다른 하나는 감사위원 분리선출 확대에 대응해 감사위원회 구성을 재설계하는 지배구조상의 변화다. 연료전지 산업이 정책·규제 환경과 밀접하게 맞물려 있는 점을 고려하면 관 출신 네
2026-03-04 08:18 안정문 기자
thebell League Table 2025 이사회 평가 Free
두산밥캣 100위권 수성, 하위권 계열사는 점수 상승
두산그룹 대부분 계열사가 이사회 평가에서 두산밥캣(77위)을 제외하고 총점 상위 100위권 밖으로 밀려나며 부진했다. 경영성과 부진과 이사회 개선을 위한 내외부 평가가 부족했던 탓으로 풀이된다. 다만 순위가 가장 높았던 밥캣의 점수는 전년대비 소폭 낮아졌다. 그 밖에 중하위권을 형성한 계열사들은 모두 10점이 넘게 점수를 끌어올리며 좋은 흐름을 보였다
2025-10-24 08:29 안정문 기자
2025 이사회 평가 Free
두산퓨얼셀, 구성·참여도 두각…평가 부재 아쉬움
두산퓨얼셀이 기업 지배구조 역량을 강화하며 두드러지는 평가 개선을 이뤘다. 6대 공통지표 가운데 3개 지표에서 점수를 끌어올리며 1년 새 12점 가까이 총점을 개선시켰다. 특히 구성, 참여도, 경영성과 지표가 전체 점수 상승을 견인했다. 다만 견제기능, 정보접근성, 평가개선프로세스 등의 항목은 하락하거나 지난해와 같은 평점을 유지하며 제자리 걸음을 보였다.
2025-09-29 13:01 안윤해 기자
이사회 분석 두산 Free
보상위원회 신설, 사외이사 전담 조직 추가
두산그룹이 올 상반기 이사회 내 위원회로 보상위원회를 설치했다. 이전까지 내부 인사관리규정에 따라 등기임원 연봉 등을 책정했지만 보상위원회 신설을 계기로 이사회 차원에서 논의가 이뤄질 전망이다. 그룹 상장사 모두 각 보상위원회 위원을 사외이사로만 구성해 사외이사 전담 위원회도 추가됐다. 9일 업계에 따르면 두산그룹 상장사 7곳은 올 상반기 이사회 내에
2025-07-09 14:29 김동현 기자
자사주 리포트 Free
두산, 3분의 1만 소각하는 이유는
두산그룹 지주사 두산이 보유 중인 자사주를 3분의 1가량만 소각한다. 대부분 자사주 신탁 계약으로 취득한 물량이다. 잔여 물량은 양도 제한 조건부 주식(RSU) 지급에 활용한다. 지금 추세대로 RSU를 지급한다면 40년 동안 추가로 자사주를 취득하지 않고도 주식 기준 보상 제도를 운영할 수 있다. 두산은 지난해 말 기준 보통주 지분 18.2%(300만
2025-04-29 08:30 김형락 기자
거버넌스
