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Board Change
케이카, 이사회 재편으로 KGM 시너지 효과 기대
기타비상무이사 활용법
LX, 기타비상무이사로 촘촘하게 엮은 계열사 이사회
개정 상법 앞둔 전자주총
달라지는 소집 통지…기업이 질문 기준 통제 가능
theBoard Interview
"AI 활용엔 최소 3년, 중장기 플랜 짜야"
국내 기업과 이사회는 최근 진행 중인 AI의 도입 및 확산으로 인한 변화의 국면을 마주하고 있다. 사내 AI전환(AX)과 투자, 이사회 내 도입 같은 영역은 물론 사업과 주요 의사결정에서 AI를 어떻게 활용하고 얼마나 비중을 부여할 것인지 같은 방법론에 대한 고민도 이어지고 있다.KT스카이라이프 사외이사를 지낸 조영임 가천대학교 컴퓨터공학과 교수(사
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"AI 시대 금융의 경쟁력은 보안과 거버넌스"
"AI를 도입했느냐가 중요한 시대는 지났습니다. 이제는 AI를 통해 무엇을 이루려는지가 더 중요합니다." 20년 넘게 플랫폼과 콘텐츠 산업에서 미래전략을 맡아온 류정혜 우리금융지주 사외이사는 더벨과 만나 AI 시대 이사회의 역할을 이렇게 정의했다. AI를 얼마나 많이 활용하느냐보다 이를 통해 어떤 경영 목표를 달성하고 경쟁력을 만들어낼 것인지를 끊임없
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이사회도 AI 지각변동…사외이사에 요구되는 새로운 역량은
최근 기업 이사회 화두 중 하나는 생성형 인공지능(AI)다. 이사회 안건을 검토하면서 해외 사례를 찾고 경쟁사 전략을 비교하거나 법률 자문을 보완하기 위해 AI를 활용하는 사례가 빠르게 늘고 있다. 일부 기업은 AI 전문가를 사외이사로 영입하고 관련 스터디를 운영하는 등 이사회 차원 활용 방안을 모색하고 있다. 하지만 AI가 이사회 업무 자동화 수준을 넘어
더보드 지수
Strength : 참여도Weakness : 구성
Strength : 정보접근성Weakness : 경영성과
사외이사 기준 강화 여파
정원 미달 40곳, 계열사 보면 변화 예측 가능
개정 상법의 사외이사 의무선임 비율을 맞추지 못한 대기업집단 상장사는 40곳으로 집계됐다. 이들은 대부분 기존 규제 하한선에 맞춰 이사회를 구성한 곳들이다. 한 명의 사외이사를 증
2026-07-10 14:47
감병근 기자
행동주의 시대 이사회
행동주의 펀드 부상, 해결 키는 이사회
국내 상장사 이사회를 둘러싼 힘의 균형이 바뀌고 있다. 상법 개정으로 주주 영향력이 커지면서 기업 측과 행동주의 펀드 간 협상 무대가 이사회로 점차 옮겨가고 있는 분위기다. 기업들
2026-07-09 15:42
이돈섭 기자
이슈 & 보드
한국앤컴퍼니, 이사회 평가 도입…오너 부재 속 견제 기능 강화
조현범 회장 사법 리스크 이후 이사회 역할론이 제기됐던 한국앤컴퍼니가 이사회 평가 제도 도입에 나선다. 지난해 이후 이사회 조직을 잇달아 손질해 온 데 이어 이사회 운영 전반에 대
Free 2026-07-07 08:40
지배구조 분석 GS그룹
GS, 지분 335억 규모 세대간 손바뀜
GS그룹의 지분 지형이 3세에서 4~5세로 재편되고 있다. 올해 들어 지주회사 GS 지분을 내다 판 오너 일가는 모두 1940~60년대생 원로였고, 사들인 이는 모두 2000년대생
Free 2026-07-07 15:03
조은아 기자
이사회 분석 GKL
국민연금, 6년 만에 또 반대표 이해관계 상충 이슈
국민연금이 그랜드코리아레저(GKL)가 임시주주총회에서 선임하는 사외이사 5명 중 이덕형 후보 선임안에 반대표를 던졌다. 반대 사유는 그가 GKL 계열 비영리법인인 GKL사회공헌재단
Free 2026-07-07 08:17
안정문 기자
통계로 보는 전관 사외이사
대세는 법조, GS·LS도 동참…삼표는 리스크 방어 초점
GS, LS 등 재계 주요 대기업집단은 정책 조언을 구하거나 이사회 전문성을 강화하기 위해 법조에 정통한 전관 인사를 연달아 영입했다. 삼표그룹의 경우 규제 리스크 대응에 초점을
2026-07-09 16:09
김동현 기자
