이 기업의 이사회 평가 보기
"현대중공업"검색 결과
이사회평가
HD현대중공업
Strength : 정보접근성 Weakness : 참여도
뉴스
Board Index 태양광 3사
HD현대그룹 비상근 사내이사 계보 시작한 에너지솔루션
HD현대그룹 상장사는 대체로 이사회를 사내이사 2인에 독립이사 3인으로 구성하는 기조를 보였다. 최근까지 재무적투자자(FI)를 주요 주주로 두고 있던 HD현대마린솔루션(현재 사내이사 2인·독립이사 4인)을 제외한 상장 7개사 모두 이사회 구성을 통일했다. 여기에 일부 계열사는 사내이사 2인 중 1인을 지주사나 중간지주사의 재무·경영전략 담당 임원을 비상근으
2026-09-08 15:15 김동현 기자
이사회 사무국 점검
작은 이사회에 감사위원 겸직…지원도 재무라인에 집중
HD현대그룹은 작은 이사회를 일관되게 운영하고 있다. 조사 대상 상장 계열사 8곳 가운데 HD현대마린솔루션을 제외한 7곳이 사내이사 2명과 독립이사 3명으로 구성된 5인 이사회다. 국내 주요 기업과 비교해 이사 수가 적은 대신 독립이사 3명이 감사위원까지 맡고 여러 소위원회에 참여한다. 이 영향으로 HD현대그룹의 이사회 지원조직은 재무와 회계 부서를
2026-09-07 15:52 허인혜 기자
김동관 효과에 젊어진 한화솔루션 이사회
대기업 계열 태양광 3사 등기임원 가운데 1980년대생은 한화솔루션에 유일하게 1명 있다. 1983년생인 김동관 한화그룹 수석부회장이 직접 이사회 일원으로 참여하며 등기임원 평균 연령을 낮췄다. 기업인 출신 독립이사가 가장 많이 포진한 회사는 OCI홀딩스였다. HD현대에너지솔루션은 등기임원 전원을 남성으로 구성해 성별 다양성이 상대적으로 떨어졌다. t
2026-08-26 15:38 김동현 기자
거버넌스 RE-포메이션
HD현대의 단계적 오너십 전환…이사회 잡음 최소화
오너십 변화에 따라 이사회를 재편하는 데도 노하우가 필요하다. 오너 체제의 대기업은 승계 과정에서 각종 세 부담으로 전체 지분 규모가 작아지기 십상이다. 지배력 약화 등을 감안했을 때 오너가의 중요한 과제 중 하나는 이사회 멤버들을 설득하는 작업이다. 하지만 그 방식과 내용은 기업별로 상이하다. HD현대의 경우 정기선 회장 체제가 이사회 멤버들과 장기간 교
2026-08-26 09:54 이돈섭 기자
Board Index 태양광 3사 Free
독립이사 과반 채웠지만 의장은 사내이사 몫
국내 대기업 계열의 태양광 3사 이사회는 과반 이상을 독립이사로 채워 운영하고 있다. 다만 독립이사에게 이사회 의장직을 개방한 회사는 한화솔루션이 유일했다. 오너일가가 사내이사로 등재해 이사회 의사결정에 참여하고 있는 회사는 한화솔루션과 OCI홀딩스 등 두곳이었다. 이들 오너 경영인은 회사 출범 때부터 이사회 사내이사로 이름을 올렸다. ◇독립이사 비중
2026-08-25 14:29 김동현 기자
거버넌스