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이사회 분석 두산로보틱스 Free
공학 전문가 배치…관출신 사외이사 기조도 유지
두산로보틱스는 공학 전문가들과 산업·재무 전문가가 골고루 포진한 사외이사진을 구성했다. 기존 두산그룹 계열사들이 재무·법률 중심의 사외이사를 선임해온 것과 달리 로봇 산업의 특성을 반영해 공학 및 산업 전문가를 사외이사진에 지속적으로 확보해온 점이 눈에 띈다. 다른 두산그룹 계열사와 같이 로보틱스 역시 관출신 인물을 이사회 내에 두고 있다. 산업통상자
2026-02-20 08:05 안정문 기자
더보드 노트 Free
HD현대의 이사회 미니멀리즘
이사회의 적정 인원은 통상 7~10명 내외로 거론된다. 이 정도의 규모를 갖춘 뒤 사외이사의 독립성 보장과 수적 우위를 통해 사내이사에 대한 사외이사의 견제력까지 확보됐을 때 효과적인 이사회 중심 경영이 가능해진다고 평가된다. HD현대그룹의 이사회는 이에 미달하는 부분이 있다. 지주사 HD현대는 사내이사 2명, 사외이사 3명의 5인 이사회 체제를 구성
2025-12-23 07:57 강용규 기자
베테랑 사외이사 열전 Free
위기 기업 단골 구원투수, '경제통' 박병원의 발자취
박병원 사외이사(사진)의 커리어는 전무후무하다. 서울대 법대를 졸업하고 행정고시 17회로 공직에 입문해 재정경제부(현 기획재정부)에서 1차관과 이명박 정부 청와대 경제수석비서관을 역임한 그는 경제부처 장관 후보로 거론되곤 했다. 공직을 떠난 뒤엔 우리금융지주 회장을 비롯해 전국은행연합회 회장과 한국경영자총협회 회장 등으로 활동했다. 공직 사회와 경제 산업계
2025-11-28 08:04 이돈섭 기자
thebell League Table 2025 이사회 평가 Free
HD현대 '조선·건설기계' 업종따라 갈린 성과
HD현대그룹의 계열사들은 2025 이사회 평가에서 업종별로 다른 성과를 냈다. 조선 계열사들은 180점 이상의 총점을 얻어 선방한 반면 건설기계 부문의 계열사들은 100위권 밖에 머물렀다. 경영성과 부문에서의 차이가 가장 큰 영향을 미쳤다. 조선업은 호황에 따라 경영성과에서도 점수를 챙겨간 반면 건설기계 부문은 그렇지 못했다. 경영성과 외의 다섯가지
2025-10-24 13:29 허인혜 기자
2025 이사회 평가 Free
HD현대인프라코어, '내부거래위 통합'에 점수 후퇴
HD현대인프라코어가 theBoard 이사회 평가에서 전년 대비 20점 가까이 점수가 하락했다. 표면적으로는 경영성과에서 점수 하락폭이 컸다. 이사회 구성 측면에서도 아쉬움이 있었다. 올해 내부거래위원회를 ESG위원회와 통합하면서 연쇄적으로 평가 점수가 하락했다. 그럼에도 기업지배구조 핵심 지표 준수율이 상승했다는 점은 고무적이었다. theBoard는
2025-09-29 07:30 김슬기 기자
거버넌스
