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스피어
Strength : 경영성과 Weakness : 구성
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2026 이사회 평가
스피어, TSR 228.6%…이사회 내 위원회 부재
스피어는 215점 만점에 80점을 받았다. 코스피 시가총액 상위 100개사 평균 143.4점보다 63.4점 낮았다. 6개 영역 가운데 경영성과만 100개사 평균을 넘었다. 2025년 TSR(총주주수익률)이 228.6%에 달했고 이사회도 20차례 열렸다. 반면 이사회 내 위원회가 하나도 없고 감사위원회 대신 비상근 감사 1명이 감사를 맡는다. 독립이사는
2026-10-30 11:04 김태영 기자
네이밍&셰이밍 이사회 역할론
상장사 62곳 개선계획 제출…2.5곳당 1곳 이사회 결의 없었다
한국거래소 저PBR 기업 명단 공표를 앞두고 상당수 상장사들이 이사회 검토 없이 PBR 개선계획을 선보인 것으로 나타났다. 지난 22일까지 관련 계획을 공시한 62개 상장사 중 25곳은 이사회 결의를 거치지 않았다. 이사회 결의를 추진한 37곳 중 20곳은 제출 마감일 당일 의결해 서두르는 듯한 모습을 보였다. 공시 본문 상 서류 간 기재 내용이 엇갈려 구
2026-10-27 08:19 이돈섭 기자
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사외이사 연봉의 무게
사외이사와 관련해 취재를 하다보면 자주 등장하는 키워드가 있다. 바로 연봉이다. 사외이사가 받는 연봉은 기업마다 천차만별이다. 더벨이 코스피 시총 상위 100개 기업을 대상으로 집계한 사외이사 연봉 결과를 보면 많게는 2억원, 적게는 1300만원대까지 다양했다. 하지만 일부 기업들이 억소리 나는 연봉을 지급하면서 사외이사는 종종 비판의 대상이 되기도
2024-10-30 07:16 김지효 기자
거버넌스
