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이사회평가
BYC
Strength : 참여도 Weakness : 경영성과
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자사주 소각 딜레마
이호진·정몽진, 행동주의 펀드에 다르게 반응한 이유는
같은 행동주의 펀드의 자사주 소각 요구에도 기업들의 대응은 극명하게 엇갈리고 있다. 같은 자사주 소각 요청을 받아도 이를 적극 받아들이는 곳이 있는가 하면 여전히 묵묵답인 곳이 있다. 트러스톤자산운용(이하 트러스톤)의 요구에 태광산업은 침묵을 유지하고 있는 반면 KCC는 대규모 소각 계획을 내놨다. 시장에서는 이 차이를 가른 배경으로 오너의 의지와 실질적
2026-03-19 14:41 이돈섭 기자
2025 이사회 평가 Free
BYC, '경영성과·참여도·견제기능' 뒷걸음질
BYC는 정보접근성과 평가개선프로세스 항목에서 전년대비 높은 점수를 획득하며 이사회를 정비하는 모습을 보였다. 다만 경영성과와 구성, 참여도, 견제기능 등 항목에서 전년대비 하락하거나 여전히 아쉬운 점수를 받으며 전체적으로 부실한 이사회 평가를 받았다. BYC는 지난 1946년 설립된 기업이다. 국민의 보건과 의생활 발전에 기여하겠다는 목표로 속옷 규
2025-10-01 09:15 이영아 기자
상법개정, 패러다임 시프트 Free
집중투표·감사위원 분리선출, 주주 행동주의 '가속' 붙나
집중투표제와 감사위원 분리선출 제도 강화를 골자로 한 상법개정안이 국회 문턱을 넘을 가능성이 높아졌다. 정부가 소수주주의 이사 선출 권한을 실질적으로 확대할 수단을 마련하는 셈이다. 지배주주 중심으로만 기업 의사결정이 이뤄지다보니 소수주주가 배제돼 코리아 디스카운트가 발생한다고 진단한 데 따른 조치다. 해당 제도가 시행되면 주주 행동주의 펀드가 활동반
2025-06-30 16:02 이지혜 기자
2024 이사회 평가 Free
BYC, 참여도 높지만 구성·평가기능 '부진'
BYC는 이사진 총원은 9명으로 이사회는 연간 12회 이상 개최되고 있다. 소위원회로는 감사위원회와 내부거래위원회가 구성돼 있었는데 소위원회도 정기적으로 개최되고 있었다. 구성원들의 출석률도 높아 참여도가 전반적으로 양호한 모습이다. 하지만 이사회 구성과 평가개선프로세스, 정보접근성 측면에서 저조한 성적표를 받았다. 이사회 구성원의 다양성이 부족하고
2024-12-16 07:38 박새롬 기자
거버넌스
