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2026 이사회 평가
실리콘투, 경영성과만 평균 상회…평가개선 1점대
실리콘투는 2026년 이사회 평가에서 215점 만점에 99점을 받았다. 코스피 시가총액 상위 100개사 평균 143.4점보다 44.4점 낮았다. 6개 영역 가운데 100개사 평균을 웃돈 영역은 경영성과 하나뿐이었으며 4개 영역은 평균을 1점 이상 하회했다. 이사회는 연 22회 열릴 만큼 자주 소집됐지만 최대주주인 대표이사가 의장을 겸하고 독립이사는 7
2026-10-28 11:36 강용규 기자
SK바사, 독립이사 자기평가 운영…경영진 승계 규정은 없어
SK바이오사이언스는 이사회 자기평가 점수를 영역별로 사업보고서에 공개하고 독립이사 평가 결과를 재선임에 반영한다. 반면 최고경영자 승계정책과 부적격 임원 선임 방지 기준을 문서로 정해두지 않아 견제기능은 평균에 조금 못 미쳤다. 평가개선 프로세스 평점은 5점 만점에 3.9점으로 코스피 시가총액 상위 100개사 평균 3.2점보다 0.7점 높았다. 견제기
2026-10-23 08:05 김지효 기자
Board Index 태양광 3사
한화·OCI는 '글로벌', HD현대는 '영업'…엇갈린 BSM
국내 대기업 계열 태양광 3사의 이사회 역량 구성표(BSM)는 각기 다르지만 공통되게 재무·정책·리더십 전문성 등을 등기임원진의 공통 역량으로 내세웠다. 한화솔루션과 OCI홀딩스는 해외 현지 생산거점을 보유한 회사인 만큼 글로벌 역량도 BSM에 포함됐다. 아직 국내 생산기지만 보유한 HD현대에너지솔루션은 BSM에 글로벌 대신 영업&
2026-08-28 15:20 김동현 기자
Board Change Free
스트라드비젼, 상장 맞춰 이사회 확장…추가재편 필요
인공지능(AI) 기반 자율주행 소프트웨어 기업 스트라드비젼이 코스닥 상장을 계기로 이사회를 확대했다. 기존 5명 안팎이던 이사회에 기술·법률·재무 분야 전문가를 추가해 현재 8명 체제를 갖췄다. 최대주주인 앱티브(Aptiv)와 재무적투자자(FI)인 LSS프라이빗에쿼티가 차지한 기타비상무이사 3석은 그대로 유지했다. 다만 독립이
2026-08-27 18:43 김지효 기자
그룹 & 보드
희성그룹, 현대차와 JV에도 기타비상무이사 배치
외부 파트너사와 합작을 통해 사업을 확대한 희성그룹의 각 계열사는 지분구조와 그룹 내 사업 위상에 따라 이사회 기타비상무이사진을 각기 다르게 활용했다. 희성전자 계열의 합작사(JV)는 대표회사 최고경영자(CEO)를 비롯한 파트너사 주요 임원을 기타비상무이사로 배치했다. 오랜 기간 일본 업체와 합작을 유지한 LT메탈은 LT 완전자회사로 편입되며 내부 인력 중
2026-07-27 15:08 김동현 기자
거버넌스
