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2026 이사회 평가
NHN, 정보공개·평가체계 강점...이사회 구성은 아쉬움
NHN 이사회는 정보 공개와 평가 체계가 양호했지만 이사 선임 구조가 이사회에 쏠려 있었다. 3개년 주주환원정책을 미리 공시했고 이사회 자체 평가 결과도 수치로 공개했다. 반면 최대주주가 이사회 의장을 맡았고 독립이사후보추천위원회 없이 이사회가 후보를 추천했다. NHN은 이사회 평가에서 215점 만점에 143점으로 코스피 시가총액 상위 100개사 평균
2026-10-30 15:06 감병근 기자
스피어, TSR 228.6%…이사회 내 위원회 부재
스피어는 215점 만점에 80점을 받았다. 코스피 시가총액 상위 100개사 평균 143.4점보다 63.4점 낮았다. 6개 영역 가운데 경영성과만 100개사 평균을 넘었다. 2025년 TSR(총주주수익률)이 228.6%에 달했고 이사회도 20차례 열렸다. 반면 이사회 내 위원회가 하나도 없고 감사위원회 대신 비상근 감사 1명이 감사를 맡는다. 독립이사는
2026-10-30 11:04 김태영 기자
이슈 & 보드
SK시그넷, 특별위원회가 미래 가치까지 따졌다
SK시그넷 일반주주에게 주당 8200원은 투자금을 회수하는 가격이자 향후 기업가치 상승에 참여할 기회를 내려놓는 대가다. 반대로 이 돈을 지급하는 SK 주주에게는 매각할 자회사의 지분을 사들이기 위해 추가로 부담하는 비용이다. 양사 특별위원회가 검토한 것은 같은 주식교환이지만 각 회사 주주에게 설명해야 할 문제는 달랐다. SK시그넷 특별위는 미래 가치
2026-10-30 10:03 조은아 기자
한국카본, 이사 3명·위원회 0개…경영성과는 양호
한국카본은 215점 만점에 94점을 받았다. 코스피 시가총액 상위 100개사 평균 143.4점보다 49.4점 낮았다. 6개 영역 가운데 경영성과만 평균을 넘었다. 수익성과 주가 흐름은 시장 평균을 크게 앞섰다. 그러나 이사회는 사내이사 2명과 독립이사 1명 등 3명으로 꾸려졌고 위원회는 없다. ◇ROA 10.59%·TSR 145.9%&hellip
2026-10-29 15:09 안정문 기자
지배구조 분석 에이전트AI Free
요동치는 지배구조, 경영 안정성 ‘글쎄’
에이전트AI가 높은 지배구조 변동성을 보이고 있다. 최대주주에 오른 조합의 최다출자자가 재차 바뀐 가운데 해당 조합은 추가 유상증자 참여를 예고하며 지분 확대에 나섰다. 새 주인이 들어선 이후 대표이사도 세 차례 교체되면서 경영 안정성이 시험대에 올랐다. 에이전트AI는 지난 8월 프라임밸류투자조합을 새로운 최대주주로 맞이했다. 프라임밸류투자조합은 10
2026-10-28 17:02 김한결 기자
거버넌스
