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이사회평가
아모레퍼시픽
Strength : 정보접근성 Weakness : 경영성과
아모레퍼시픽홀딩스
Strength : 정보접근성 Weakness : 참여도
뉴스
금융지주 이사회 계보 분석
문화계 인사 중용 기조…자회사 투자와 연관성
한국투자금융지주(한투지주) 이사회에는 문화·콘텐츠 업계 사외이사들이 몸담았다. 여타 금융지주들과 대비를 이루는 부분이다. 다만 줄곧 문화계 인사들이 존재했던 것은 아니고 지주 역사 초기 이후 자취를 감추었다가 최근 들어 재등장했다. 디자인 업계부터 영상, 게임 등 다양한 분야의 문화계 전문가들이 거쳐갔다. 이를 두고 지주사 차원에서 추진하고 있는 문화
2026-03-17 10:52 김태영 기자
더보드 인터뷰 Free
"정답은 없다"…베테랑 사외이사가 본 이사회의 조건
이사회 책임이 무거워지면서 기업 거버넌스에 정답을 구하는 목소리가 많아지고 있다. 바람직한 거버넌스란 무엇일까. 오랜기간 재무·회계 전문가로 다양한 기업 사외이사로 활동해 온 최종학 미래에셋자산운용 사외이사(사진) 최근 더벨과 만나 "기업 거버넌스에 정답은 없다"고 말했다. 이사회가 특정 시기 어떤 결정을 내렸다고 하더라도 환경 변화에 따라 예상치 못한 일
2026-02-27 14:20 이돈섭 기자
Board Change Free
아모레퍼시픽홀딩스, 사내이사 3인 체제 복귀
아모레퍼시픽그룹 지주사 아모레퍼시픽홀딩스가 올해 정기 주주총회에서 사내이사진을 1명 늘린다. 안재성 아모레퍼시픽홀딩스 준법경영실장 겸 아모레퍼시픽 준법경영실장이 지주사 이사회에 새로 합류한다. 지난해 개정한 상법이 본격적으로 시행되는 시기에 발맞춰 이사회 법률 전문성을 높인다. 아모레퍼시픽홀딩스 이사회는 다음 달 정기 주총에 안재성 실장을 사내이사 신
2026-02-09 14:07 김형락 기자
보수 산정 시스템 점검 Free
보상위 독립성 점검하니…아모레·신세계 '셀프 보상' 논란
아모레퍼시픽과 신세계 그룹은 상장 계열사 이사회 산하 보상위원회에 사내이사가 이름을 참여한다는 공통점이 있다. 대부분의 상장사는 사외이사만으로 보상위를 구성해 독립성을 확보하곤 한다. 대주주 영향력 안에 있는 경영진이 보상위에 들어오는 경우 보상위가 자칫 '오너 셀프 보상'을 위한 도구로 전락할 우려가 있다. 여기에 RSU와 오너 미등기임원 등 추가 이슈가
2026-01-23 16:07 이돈섭 기자
"사실상 주주 통제 밖"…RSU를 보는 두개의 시선
올해 주총 시즌에도 RSU(양도제한조건부주식·Restricted Stock Unit)를 둘러싼 논란이 이어질 전망이다. 기업들은 이사회가 이사에 RSU 지급을 결의하고 관련 내용이 이사 보수한도 승인 안건에 포함돼 있는 만큼 절차상 문제가 없다는 입장이다. 반면 주주들은 RSU 지급 내용을 별도 안건으로 상정하지 않고 보수 관련 안건 내 각주 형식으로 최소
2026-01-23 09:05 이돈섭 기자
거버넌스
